俄罗斯农工联合体人才问题成为关键问题
到2030年,俄罗斯需要解决大规模增加农产品生产和出口的任务。这可以通过数字技术、人工智能、生产自动化和机器人化来实现。俄罗斯副总理德米特里·帕特鲁舍夫在全俄谷物论坛上表示,组织和运行所有上述流程将需要能够掌握现代技术的专业人才。目前,高素质人才问题正变得至关重要。根据农业部的数据,截至2023年底,农工联合体的劳动力缺口超过20万人,个别行业的需求满足率仅为30-50%。
帕特鲁舍夫指出,人才短缺可能会破坏农业行业的正常运转。为了解决人才问题,在“粮食安全技术保障”国家项目框架下制定了一个单独的联邦项目,旨在填补专家缺口并培养所需人才。
在该联邦项目框架下,农业组织未来工作人员的培养从学校阶段就已开始。副总理表示,近期国内应建立约1.8万个农业班级。所有这些班级都由农业和农工联合体领域的高等院校提供支持。
根据政府关于2024年国家教育政策实施情况的年度报告,农工联合体企业每年的人才缺口超过14.3万人。与此同时,去年有近8万名全日制学生选择了农业教育。报告指出,年轻人对农业教育的兴趣有所增加:在2024/2025学年招生期间,向农业部所属农业高校提交的入学申请数量比2023年增加了10.6%。去年,在科学和高等教育部下属的农业教育机构中,有超过5700人完成了学业,占为农业、渔业以及食品和加工业培养的专家总数的66.6%。报告显示,2024年,农业部所属农业高校超过4000名学生签订了定向培养合同。
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